(03-01-2020, 9:02 )Grzegorz napisał(a): Pytania do ZG NSZZFiPW
1.Czy w końcu otrzymamy informację w jakiej formie są nasze tegoroczne podwyżki uposażenia?
2.Co z nowelizacją ustawy o SW która od 01.01.2020 miała wprowadzić szereg korzystnych dla nas zmian?
3.Wczoraj do jednostek wpłynęło pismo DG SW w/s nadgodzin-wiemy już że w obecnym okresie rozliczeniowym idąc na wolne korzystamy w pierwszej kolejności z godzin wypracowanych w obecnym okresie-a ja się pytam co z minionym okresem rozliczeniowym?Tym od 01.07.2019 do 31.12.2019-proszę o podanie z których godzin korzystałem idąc na wolne z podaniem podstawy prawnej-przypominam że prawo nie działa wstecz.
Gorąca prośba do nasze związkowej "wierchuszki"-obudzcie si zmarnowaliście cały 2019 rok.Większość porozumienia z 2018 roku niezrealizowana na co czekacie......

Ad 1. Przypomnę, że forma tegorocznej podwyżki została zapisana w porozumieniu z dnia 11 grudnia 2018 r. pomiędzy Zarządem Głównym NSZZFiPW a Centralnym Zarządem Służby Więziennej dostępnym na stronie ZG od ponad roku.

Ad 2. Informacja na ten temat została przekazana w komunikacie z posiedzenia Zarządu Głównego NSZZFiPW w dniu 19 grudnia 2019 r.

Ad 3. Zarząd Główny na ostatnim posiedzeniu podjął uchwałę w tej sprawie, która jest przedstawiona w komunikacie z posiedzenia Zarządu Głównego NSZZFiPW. O podanie podstaw prawnych proszę się spytać swojego przełożonego.

Odp. do prośby. Przedstawiciele Zarządu Głównego odbyli wiele spotkań i wysłali wiele pism ws. realizacji porozumienia z dnia 19 listopada 2018 r. Jeżeli proponowane zmiany, które są zapisane w nowelizacji ustawy o SW zostaną uchwalone, to większa część postulatów zostanie zrealizowana. Zapewniam, że nikt w tej sprawie nie śpi i niczego nie zmarnował. Szybko zapomina się o sukcesach, a za bardzo skupia na krytyce.
Odpowiedz
(03-01-2020, 9:02 )Grzegorz napisał(a): Pytania do ZG NSZZFiPW
1.Czy w końcu otrzymamy informację w jakiej formie są nasze tegoroczne podwyżki uposażenia?
2.Co z nowelizacją ustawy o SW która od 01.01.2020 miała wprowadzić szereg korzystnych dla nas zmian?
3.Wczoraj do jednostek wpłynęło pismo DG SW w/s nadgodzin-wiemy już że w obecnym okresie rozliczeniowym idąc na wolne korzystamy w pierwszej kolejności z godzin wypracowanych w obecnym okresie-a ja się pytam co z minionym okresem rozliczeniowym?Tym od 01.07.2019 do 31.12.2019-proszę o podanie z których godzin korzystałem idąc na wolne z podaniem podstawy prawnej-przypominam że prawo nie działa wstecz.
Gorąca prośba do nasze związkowej "wierchuszki"-obudzcie si zmarnowaliście cały 2019 rok.Większość porozumienia z 2018 roku niezrealizowana na co czekacie......


Chodza plotki po jednostce ze z poczatkiem roku ma byc podwyzka ze wskazaniem na poczatek lutego. Ile w tym prawdy nie zagwarantuje Ci. W niektorych regionach likwiduja male jednostki pod pretekstem zbijania nadgodzin przypuszczam ze osoby z tych jednostek beda przyzwyczajane do pelnienia sluzb w zakladach które borykaja sie z liczba etatow. Niestety nie wypelnia luki odejsc fszy i beda rozwiązywać mniejsze zaklady
Odpowiedz
Pytania do ZG NSZZFiPW
1.Czy w końcu otrzymamy informację w jakiej formie są nasze tegoroczne podwyżki uposażenia?
2.Co z nowelizacją ustawy o SW która od 01.01.2020 miała wprowadzić szereg korzystnych dla nas zmian?
3.Wczoraj do jednostek wpłynęło pismo DG SW w/s nadgodzin-wiemy już że w obecnym okresie rozliczeniowym idąc na wolne korzystamy w pierwszej kolejności z godzin wypracowanych w obecnym okresie-a ja się pytam co z minionym okresem rozliczeniowym?Tym od 01.07.2019 do 31.12.2019-proszę o podanie z których godzin korzystałem idąc na wolne z podaniem podstawy prawnej-przypominam że prawo nie działa wstecz.
Gorąca prośba do nasze związkowej "wierchuszki"-obudzcie si zmarnowaliście cały 2019 rok.Większość porozumienia z 2018 roku niezrealizowana na co czekacie......
Odpowiedz
[quote="olee" pid='2651' dateline='1577996381']
Każdy powinien dostać podwyżek po równo. Tak by było sprawiedliwie.  Smile


Czuję się oszukany przez Rząd Prawa i Sprawiedliwości. Na moim koncie od 01.01.2020 r. nie znalazła się kwota obiecana w listopadzie 2018 r. przez Pana Ministra Jakiego. Podwyżka miała mi rekompensować służbę w warunkach wyniszczających mój organizm. Tak mnie to poruszyło, że od 07.01.2020 zaczynam bardzo aktywnie dbać o swoje zdrowie. To hańba Panie Ministrze i Panie Dyrektorze Generalny. Wstyd !!!!!!!
Odpowiedz
Jak czytam na stronie związku, 7 stycznia 2020 r. na posiedzeniu sejmowej Komisji Administracji i Spraw Wewnętrznych Minister Mariusz Kamiński przedstawi stan realizacji Porozumienia zawartego 8. listopada 2018′ ze związkami zawodowymi. A gdzie jest Minister Ziobro, a raczej wiceminister Wójcik, czyżby nie mieli nic do powiedzenia w tej sprawie, czy nie powinni się wytłumaczyć przed związkami, z realizacji obietnic zawartych w naszym porozumieniu???
Ale po co, skoro władzom związkowym na tym nie zależy? Uważam, że porozumienie zostało zerwane, nie ma co oglądać się na związek, trzeba działać.
Odpowiedz
Każdy powinien dostać podwyżek po równo. Tak by było sprawiedliwie. Smile
Odpowiedz
Z tego co się słyszy w jednostkach to podwyżki będą w kwocie najwyżej 320 zł!!!
Ja się pytam co się stało z resztą kwoty brakującej do 500zł???
Od wielu m-c było wiadomo ,że podniesienie kwoty bazowej zapisane w ustawie nie wystarczy żeby uzbierać te 500zł obiecane na podwyżkę!!!
Dlaczego nie zapisano podniesienia mnożników w ustawie do brakującej kwoty??!!
Teraz możemy się już pożegnać z kwotą 500zł.
Znowu się okazuje ,że to co nam obiecano i to co wywalczyliśmy sami jest nierealne.
Pytam się dlaczego nic się nie dzieje w tym kierunku!!!!
Odpowiedz
(02-01-2020, 10:47 )Ciastko napisał(a):
(02-01-2020, 8:19 )HugoBoss napisał(a): Jak dobrze pamiętam podwyżka w 2020 miała wynosić nie mniej niż 500 brutto minus kwota na nagrodę. Dajmy wszystkim po równo bo znowu się zapowiada że zarabiający najwięcej dostaną więcej a zarabiający najmniej dostaną najmniej. Jeśli zostaną przyjęte kwoty z podane w OSOK to ktoś musiał tu niezły wałek wykręcić i ludziom nie wmówicie że działacie na mocy porozumienia i dla dobra służby. 15 latkowie i tak odejdą a do 25 lat wytrzymają biurkowcy i związkowcy.

Zgadzam sie bo odejda.info wyplenelo z podwyzek aby nas z tym oswoic. Nagrody byly tylko po to abyp nastroje i przekupic. Tutaj jest walek zrobiony ale nikomu juz nie zalezy walczyc o tych młodszych bo wiedza ze po 15 każdy ucieka

Związki w SW istnieją tylko dzięki POLICJI. Nawet Ziobro ma na związki wywalone. Przykładem są ostatnie protesty. Nie chciało mu się pofatygować na rozmowy gdyż wielki nadworny obrońca sprawiedliwości powiedział, że SW dostanie to samo co wywalczy Policja. SW jest jego niechcianym dzieckiem, bękartem który tylko przez przypadek dostał się pod MS. Przez sam szacunek i powagę sytuacji powinien brać udział w rozmowach. Jeśli związki będą dalej mówić językiem i tonem nurkowców (to ci "mężczyźni" w rurkach bez miejsca na cojones) nie będziemy poważnymi dla nich rozmówcami. Taki język dyplomacji prowadził premier Chamberlain i wiemy jak się skończyło. Układnie się ze stroną rządową nie jest i nie będzie niczym dobrym a jedynie prowadzi do zminimalizowania roli związków w sw. Czas wstać, pier....ć pięścią w stół, powiedzieć kilka krótkich i długich słów nie koniecznie miłych no i może strona rządowa pojmie w końcu z kim ma odczynienia. W wojsku pieniądze są i nie trzeba robić żadnych przesunięć i innych cyrków. Jak na razie u mnie chłopaki zostali wydymani z nadgodzin a teraz zanosi się, że i z obiecywanej wysokości podwyżki w 2020.
Odpowiedz
(02-01-2020, 8:19 )HugoBoss napisał(a): Jak dobrze pamiętam podwyżka w 2020 miała wynosić nie mniej niż 500 brutto minus kwota na nagrodę. Dajmy wszystkim po równo bo znowu się zapowiada że zarabiający najwięcej dostaną więcej a zarabiający najmniej dostaną najmniej. Jeśli zostaną przyjęte kwoty z podane w OSOK to ktoś musiał tu niezły wałek wykręcić i ludziom nie wmówicie że działacie na mocy porozumienia i dla dobra służby. 15 latkowie i tak odejdą a do 25 lat wytrzymają biurkowcy i związkowcy.

Zgadzam sie bo odejda.info wyplenelo z podwyzek aby nas z tym oswoic. Nagrody byly tylko po to abyp nastroje i przekupic. Tutaj jest walek zrobiony ale nikomu juz nie zalezy walczyc o tych młodszych bo wiedza ze po 15 każdy ucieka
Odpowiedz
Jak dobrze pamiętam podwyżka w 2020 miała wynosić nie mniej niż 500 brutto minus kwota na nagrodę. Dajmy wszystkim po równo bo znowu się zapowiada że zarabiający najwięcej dostaną więcej a zarabiający najmniej dostaną najmniej. Jeśli zostaną przyjęte kwoty z podane w OSOK to ktoś musiał tu niezły wałek wykręcić i ludziom nie wmówicie że działacie na mocy porozumienia i dla dobra służby. 15 latkowie i tak odejdą a do 25 lat wytrzymają biurkowcy i związkowcy.
Odpowiedz
(01-01-2020, 15:28 )damian napisał(a):
(30-12-2019, 17:40 )Służbista napisał(a): 17-12-2019, 19:23

Przełożeni z Warszawy proszę rozwiązać problem wychowawców a mianowicie wykonujemy mnóstwo obowiązków ochronnych i poza ochronnych przez co nie mamy czasu realizować swoich zakresów obowiazków tj.dozorujemy monitoring, siedzimy na przyciskach, realizujemy widzenia, zapoznajemy z aktami sprawy, jeździmy w konwoje, odpowiadamy na skargi, prowadzimy czynności i dużo dużo więcej w związku z tym pytam gdzie w tym wszystkim jest czas na "resocjalizację" to wszystko jest fikcją gasimy tylko pożary na oddziałach, wszystko w pędzie, nie mamy czasu skupić się na naszym zakresie obowiązków a on zawiera rzeczy które należy wykonywać każdego dnia, nie mogą poczekać, nikt ich za nas nie zrobi, brakuje dnia do zrealizowania wszystkiego, to nie jest tak że nie chcielibyśmy pomagać ale jak? jak my nie mamy czasu ogarnąć swojej pracy. Jak dojdzie do jakiegoś zdarzenia szuka się że wychowawca czegoś nie zrobił lub czegoś nie zobaczył, nie przewidział i tak dalej. Pytam kiedy miał to zrobić jak zajmował się wszystkim innym tylko nie tym co tak naprawdę powinien robić. Wtedy nikt nie będzie się z tym liczył tylko ukara wychowawcę. Tak dłużej być nie może to wszystko jest do czasu kiedy dojdzie do jakiejś tragedii. Będę co chwilę o tym przypominał dopóki się to nie zmieni. Albo "resocjalizujemy" i ochraniamy albo tylko ochraniamy i gasimy pożary zastanówcie się przełożeni. Ja myślałem że ta służba została powołana do czegoś innego a nie do tworzenia patologii i uprawiania fikcji. Każdy dział powinien mieć na tyle funkcjonariuszy żeby wszystkie cele tej służby mogły być realizowane

Cała struktura SW, niewzruszona od 50 lat to nic innego jak dobre posadki dla córek, synków, szwagierków, braci różnych dygnitarzy. Zobacz co dzieje się w jednostkach.  Małżeństwa tworzą kadrę kierowniczą. Za dawnej komuny to przynajmniej się z tym kryli. A teraz-to jest przyjęte jako norma.  Jacy przełożeni zadbają kolego o Twój los-wychowawcy Oni właśnie robią wszystko by ten układ dalej istniał !!!! Jak nie zostanie wprowadzona ustawa antysitwowa- to struktura sama się nie oczyści. Ale to by wymagało moralnego i etycznego wstrząsu postperelowskiej tzw. III RP. Mam nadzieję, że tekst ujrzy światło dzienne. Dziękuję.
Odpowiedz
ZZSW to fikcja, cz i zz to jedno
Odpowiedz
(30-12-2019, 17:40 )Służbista napisał(a): 17-12-2019, 19:23

Przełożeni z Warszawy proszę rozwiązać problem wychowawców a mianowicie wykonujemy mnóstwo obowiązków ochronnych i poza ochronnych przez co nie mamy czasu realizować swoich zakresów obowiazków tj.dozorujemy monitoring, siedzimy na przyciskach, realizujemy widzenia, zapoznajemy z aktami sprawy, jeździmy w konwoje, odpowiadamy na skargi, prowadzimy czynności i dużo dużo więcej w związku z tym pytam gdzie w tym wszystkim jest czas na "resocjalizację" to wszystko jest fikcją gasimy tylko pożary na oddziałach, wszystko w pędzie, nie mamy czasu skupić się na naszym zakresie obowiązków a on zawiera rzeczy które należy wykonywać każdego dnia, nie mogą poczekać, nikt ich za nas nie zrobi, brakuje dnia do zrealizowania wszystkiego, to nie jest tak że nie chcielibyśmy pomagać ale jak? jak my nie mamy czasu ogarnąć swojej pracy. Jak dojdzie do jakiegoś zdarzenia szuka się że wychowawca czegoś nie zrobił lub czegoś nie zobaczył, nie przewidział i tak dalej. Pytam kiedy miał to zrobić jak zajmował się wszystkim innym tylko nie tym co tak naprawdę powinien robić. Wtedy nikt nie będzie się z tym liczył tylko ukara wychowawcę. Tak dłużej być nie może to wszystko jest do czasu kiedy dojdzie do jakiejś tragedii. Będę co chwilę o tym przypominał dopóki się to nie zmieni. Albo "resocjalizujemy" i ochraniamy albo tylko ochraniamy i gasimy pożary zastanówcie się przełożeni. Ja myślałem że ta służba została powołana do czegoś innego a nie do tworzenia patologii i uprawiania fikcji. Każdy dział powinien mieć na tyle funkcjonariuszy żeby wszystkie cele tej służby mogły być realizowane
Odpowiedz
Wszystkiego dobrego w Nowym Roku!!!
Odpowiedz
(30-12-2019, 17:14 )Administrator napisał(a):
(30-12-2019, 15:19 )lew napisał(a):
(30-12-2019, 10:32 )Administrator napisał(a):
(29-12-2019, 18:37 )lew napisał(a):
(28-12-2019, 12:16 )pablopablo11@interia.pl napisał(a): dodatki 1500 dla tych co pozostają w służbie powyżej 25 lat to żart. Żart wobec tych co przepracowali ponad 15 i 20 lat. Ponad 25 lat służby ma tylko kkierownictwo i góra związkowa. Czyżby w ten sposób kupione zostały władze związkowe, aby być bardziej potulnymi?

B R A W O za post.
Rzadko kto na pierwszej linii frontu dosłuży 25 lat.
Stare pierdziele związkowe i z kierowniczych stołków załatwiają sobie dodatkową kaskę.

Skoro piszesz "Stare pierdziele..." to rozumiem, że jesteś młodym pierdzielem? Nie chcę nikogo obrażać i zachęcam również, żeby tego nie robić, bo nie do tego służy ta księga gości. Przed umieszczeniem takiego wpisu proponuję najpierw zapoznać się z tym, co zostało zapisane w naszym projekcie nowelizacji ustawy o Służbie Więziennej i z jakim stażem funkcjonariuszy proponowane zmiany dotyczą, a nie z tym co jest proponowane w służbach podległych MSWiA.

Przyznasz, że kolega Czesław, Bronek, paweł  czy Bolek nie należą do okazów młodości. A że Ty jesteś niechlubnym wyjątkiem? Bo kogoś młodego musieli sobie wziąć kto ogarnie stronę informatyczną.

A co do projektów to sami nie mamy żadnej siły przebicia i zwykle przechodzą projekty MSWiA

Jeśli okażecie, że w zakresie art 15a nasz projekt przejdzie (zrównanie wszystkich) a nie zapisy MSWiA (dla przyjętych do jesieni 2003) to się wówczas pokłonię.

Przyznam, że pomysł przyznania dodatkowych należności pieniężnych dla funkcjonariuszy, którzy po nabyciu prawa do emerytury i posiadaniu co najmniej 25 lat służby nadal pozostają w służbie wyszedł od kolegów ze służb podległych MSWiA. Nasi przedstawiciele Zarządu Głównego, a dokładnie Zespół kadrowo-płacowy, składający się również z niektórych osób, które wymieniłeś opracowali wspólnie ze stroną służbową projekt nowelizacji ustawy o Służbie Więziennej, który obejmuje funkcjonariuszy już z 15 letnim stażem służby, więc argument, że ktoś załatwia sobie "dodatkową kaskę" jest zupełnie nietrafiony. Proponowana zmiana zrealizowałaby zapisy porozumienia z dnia 19 listopada 2018 r., których nie mają zapisanych nasi koledzy z bratnich służb mundurowych. To czy posłowie zagłosują nad naszym projektem ustawy w niezmienionej formie, to czas pokaże. Ja jestem optymistą w tej sprawie.


Było by dobrze gdyby tak się stało jak piszesz, jednak związki zawodowe samej SW bez pozostałych są mizerne i nie mają siły przebicia.
Odpowiedz
17-12-2019, 19:23

Przełożeni z Warszawy proszę rozwiązać problem wychowawców a mianowicie wykonujemy mnóstwo obowiązków ochronnych i poza ochronnych przez co nie mamy czasu realizować swoich zakresów obowiazków tj.dozorujemy monitoring, siedzimy na przyciskach, realizujemy widzenia, zapoznajemy z aktami sprawy, jeździmy w konwoje, odpowiadamy na skargi, prowadzimy czynności i dużo dużo więcej w związku z tym pytam gdzie w tym wszystkim jest czas na "resocjalizację" to wszystko jest fikcją gasimy tylko pożary na oddziałach, wszystko w pędzie, nie mamy czasu skupić się na naszym zakresie obowiązków a on zawiera rzeczy które należy wykonywać każdego dnia, nie mogą poczekać, nikt ich za nas nie zrobi, brakuje dnia do zrealizowania wszystkiego, to nie jest tak że nie chcielibyśmy pomagać ale jak? jak my nie mamy czasu ogarnąć swojej pracy. Jak dojdzie do jakiegoś zdarzenia szuka się że wychowawca czegoś nie zrobił lub czegoś nie zobaczył, nie przewidział i tak dalej. Pytam kiedy miał to zrobić jak zajmował się wszystkim innym tylko nie tym co tak naprawdę powinien robić. Wtedy nikt nie będzie się z tym liczył tylko ukara wychowawcę. Tak dłużej być nie może to wszystko jest do czasu kiedy dojdzie do jakiejś tragedii. Będę co chwilę o tym przypominał dopóki się to nie zmieni. Albo "resocjalizujemy" i ochraniamy albo tylko ochraniamy i gasimy pożary zastanówcie się przełożeni. Ja myślałem że ta służba została powołana do czegoś innego a nie do tworzenia patologii i uprawiania fikcji. Każdy dział powinien mieć na tyle funkcjonariuszy żeby wszystkie cele tej służby mogły być realizowane
Odpowiedz
(30-12-2019, 15:19 )lew napisał(a):
(30-12-2019, 10:32 )Administrator napisał(a):
(29-12-2019, 18:37 )lew napisał(a):
(28-12-2019, 12:16 )pablopablo11@interia.pl napisał(a): dodatki 1500 dla tych co pozostają w służbie powyżej 25 lat to żart. Żart wobec tych co przepracowali ponad 15 i 20 lat. Ponad 25 lat służby ma tylko kkierownictwo i góra związkowa. Czyżby w ten sposób kupione zostały władze związkowe, aby być bardziej potulnymi?

B R A W O za post.
Rzadko kto na pierwszej linii frontu dosłuży 25 lat.
Stare pierdziele związkowe i z kierowniczych stołków załatwiają sobie dodatkową kaskę.

Skoro piszesz "Stare pierdziele..." to rozumiem, że jesteś młodym pierdzielem? Nie chcę nikogo obrażać i zachęcam również, żeby tego nie robić, bo nie do tego służy ta księga gości. Przed umieszczeniem takiego wpisu proponuję najpierw zapoznać się z tym, co zostało zapisane w naszym projekcie nowelizacji ustawy o Służbie Więziennej i z jakim stażem funkcjonariuszy proponowane zmiany dotyczą, a nie z tym co jest proponowane w służbach podległych MSWiA.

Przyznasz, że kolega Czesław, Bronek, paweł  czy Bolek nie należą do okazów młodości. A że Ty jesteś niechlubnym wyjątkiem? Bo kogoś młodego musieli sobie wziąć kto ogarnie stronę informatyczną.

A co do projektów to sami nie mamy żadnej siły przebicia i zwykle przechodzą projekty MSWiA

Jeśli okażecie, że w zakresie art 15a nasz projekt przejdzie (zrównanie wszystkich) a nie zapisy MSWiA (dla przyjętych do jesieni 2003) to się wówczas pokłonię.

Przyznam, że pomysł przyznania dodatkowych należności pieniężnych dla funkcjonariuszy, którzy po nabyciu prawa do emerytury i posiadaniu co najmniej 25 lat służby nadal pozostają w służbie wyszedł od kolegów ze służb podległych MSWiA. Nasi przedstawiciele Zarządu Głównego, a dokładnie Zespół kadrowo-płacowy, składający się również z niektórych osób, które wymieniłeś opracowali wspólnie ze stroną służbową projekt nowelizacji ustawy o Służbie Więziennej, który obejmuje funkcjonariuszy już z 15 letnim stażem służby, więc argument, że ktoś załatwia sobie "dodatkową kaskę" jest zupełnie nietrafiony. Proponowana zmiana zrealizowałaby zapisy porozumienia z dnia 19 listopada 2018 r., których nie mają zapisanych nasi koledzy z bratnich służb mundurowych. To czy posłowie zagłosują nad naszym projektem ustawy w niezmienionej formie, to czas pokaże. Ja jestem optymistą w tej sprawie.
Odpowiedz
(30-12-2019, 10:32 )Administrator napisał(a):
(29-12-2019, 18:37 )lew napisał(a):
(28-12-2019, 12:16 )pablopablo11@interia.pl napisał(a): dodatki 1500 dla tych co pozostają w służbie powyżej 25 lat to żart. Żart wobec tych co przepracowali ponad 15 i 20 lat. Ponad 25 lat służby ma tylko kkierownictwo i góra związkowa. Czyżby w ten sposób kupione zostały władze związkowe, aby być bardziej potulnymi?

B R A W O za post.
Rzadko kto na pierwszej linii frontu dosłuży 25 lat.
Stare pierdziele związkowe i z kierowniczych stołków załatwiają sobie dodatkową kaskę.

Skoro piszesz "Stare pierdziele..." to rozumiem, że jesteś młodym pierdzielem? Nie chcę nikogo obrażać i zachęcam również, żeby tego nie robić, bo nie do tego służy ta księga gości. Przed umieszczeniem takiego wpisu proponuję najpierw zapoznać się z tym, co zostało zapisane w naszym projekcie nowelizacji ustawy o Służbie Więziennej i z jakim stażem funkcjonariuszy proponowane zmiany dotyczą, a nie z tym co jest proponowane w służbach podległych MSWiA.

Przyznasz, że kolega Czesław, Bronek, paweł  czy Bolek nie należą do okazów młodości. A że Ty jesteś niechlubnym wyjątkiem? Bo kogoś młodego musieli sobie wziąć kto ogarnie stronę informatyczną.

A co do projektów to sami nie mamy żadnej siły przebicia i zwykle przechodzą projekty MSWiA

Jeśli okażecie, że w zakresie art 15a nasz projekt przejdzie (zrównanie wszystkich) a nie zapisy MSWiA (dla przyjętych do jesieni 2003) to się wówczas pokłonię.
Odpowiedz
(29-12-2019, 18:37 )lew napisał(a):
(28-12-2019, 12:16 )pablopablo11@interia.pl napisał(a): dodatki 1500 dla tych co pozostają w służbie powyżej 25 lat to żart. Żart wobec tych co przepracowali ponad 15 i 20 lat. Ponad 25 lat służby ma tylko kkierownictwo i góra związkowa. Czyżby w ten sposób kupione zostały władze związkowe, aby być bardziej potulnymi?

B R A W O za post.
Rzadko kto na pierwszej linii frontu dosłuży 25 lat.
Stare pierdziele związkowe i z kierowniczych stołków załatwiają sobie dodatkową kaskę.

Skoro piszesz "Stare pierdziele..." to rozumiem, że jesteś młodym pierdzielem? Nie chcę nikogo obrażać i zachęcam również, żeby tego nie robić, bo nie do tego służy ta księga gości. Przed umieszczeniem takiego wpisu proponuję najpierw zapoznać się z tym, co zostało zapisane w naszym projekcie nowelizacji ustawy o Służbie Więziennej i z jakim stażem funkcjonariuszy proponowane zmiany dotyczą, a nie z tym co jest proponowane w służbach podległych MSWiA.
Odpowiedz
(28-12-2019, 12:16 )pablopablo11@interia.pl napisał(a): dodatki 1500 dla tych co pozostają w służbie powyżej 25 lat to żart. Żart wobec tych co przepracowali ponad 15 i 20 lat. Ponad 25 lat służby ma tylko kkierownictwo i góra związkowa. Czyżby w ten sposób kupione zostały władze związkowe, aby być bardziej potulnymi?

B R A W O za post.
Rzadko kto na pierwszej linii frontu dosłuży 25 lat.
Stare pierdziele związkowe i z kierowniczych stołków załatwiają sobie dodatkową kaskę.
Odpowiedz
MSWiA, jestem ciekaw ilu f-szy jemu podległych ma służby 25+, nasz projekt zakłada zgoła co innego ale... nie jest możliwym by w służbach mundurowych funkcjonowały 2 systemy motywacyjne, nasz projekt zostanie wywalony do kosza z prosta odpowiedzią bo... w nie możecie mieć inaczej niż MSWiA!!!

Moja księgowa + dwie osoby z finansówki są bardzo zadowoleni bo są 25+ i tak czy owak będą do przodu, w dziale ochrony (130 z hakiem) nie ma nikogo kto by się na to załapał, a 20 + jest 16 osób!!! szanse na to by były 25+ bliskie zeru!!!

Kolega Czesław wraz ekipa jak wam się nie uda to "leżymy"!!!!
Odpowiedz
(26-12-2019, 13:33 )Ironiczny napisał(a): Jedno jest pewne, nagrody wypłacili przed świętami, uważam, że większość nie ma co narzekać i za to trzeba podziękować, kolejna pewna rzecz to taka, że jeszcze się taki nie urodził, co by wszystkim dogodził (aż miło było popatrzeć jak te niektóre duże buzie od ucha do ucha na chwilę zamilkły sprawdzając swoje konta).

Twój nick oddaje w pełni to co piszesz.
Odpowiedz
dodatki 1500 dla tych co pozostają w służbie powyżej 25 lat to żart. Żart wobec tych co przepracowali ponad 15 i 20 lat. Ponad 25 lat służby ma tylko kkierownictwo i góra związkowa. Czyżby w ten sposób kupione zostały władze związkowe, aby być bardziej potulnymi?
Odpowiedz
No nagrody dostali to spora część osób jest usatysfakcjonowana i uważa że najważniejszy cel został spełniony. To dobrze , teraz szalejcie i wydawajcie :-) A komu zależy, to na naprawdę istotne problemy porozmawiamy sobie w nowym roku. Do siego. Narka.
Odpowiedz
Jedno jest pewne, nagrody wypłacili przed świętami, uważam, że większość nie ma co narzekać i za to trzeba podziękować, kolejna pewna rzecz to taka, że jeszcze się taki nie urodził, co by wszystkim dogodził (aż miło było popatrzeć jak te niektóre duże buzie od ucha do ucha na chwilę zamilkły sprawdzając swoje konta).
Odpowiedz
(24-12-2019, 8:47 )slawek napisał(a): ktos wie jakie kryteria byly brane pod uwage przy dawaniu nagrody w okregu krakowskim ?
Moje ulubione stwierdzenie w SW czyli UZNANIONOWO.  Wiadomo uszolki i plecaczki więcej.
Odpowiedz
https://strefabiznesu.pl/boze-narodzenie...3-14667679

Kto dalej wierzy że nagrody będą 24 grudnia?
Odpowiedz
ktos wie jakie kryteria byly brane pod uwage przy dawaniu nagrody w okregu krakowskim ?
Odpowiedz
(23-12-2019, 11:44 )prawie napisał(a):
(21-12-2019, 21:34 )bolo napisał(a):
(20-12-2019, 9:42 )prawie napisał(a):
(19-12-2019, 19:48 )bolo napisał(a): PEWNIE W WIGILIĘ 24 BO TO OSTATNI TERMIN .JAK ZWYKLE ZAWSZE NA SZARYM KOŃCU.
Co to ma być że ostatni? Kolega to ile ma służby? Kolega nie wie że w normalnej pracy nagrody są wypłacane na święta w cywilizowany sposób a u nas? Przełom listopada i grudnia do 23 to nasilenie kontroli i różnego rodzaju inspekcji mających na celu okrojenie nas z karpiowego by przełożonym więcej dosypano. Przecież dyrektorzy mają dowolny sposób przyznawania takich nagród no to zawsze mogą powiedzieć że taki Kowalski czy Nowak zrobili źle to czy to! Kasa już dawno jest w resorcie. Ludzie otwórzcie oczy!
Drogi Kolego mam wystarczająco dużo służby I to są już kolejne święta gdy trzeba cierpliwie poczekać na wyplate nagród. A kontrole itp. Były , są I będą .Trzeba to brać na miękko .
Jednak chyba mało bo jak brać na miękko kiedy za taką miękkość masz na starcie pomniejszone za takie inspekcje. Jakieś jeszcze ale?
Jak umoczysz i dasz ciała to nie masz co sie dziwic ,że cię karają , logiczne kolego.
Odpowiedz
330zł nagrody .Tyle w temacie nic dodać nic ująć .
Mało tego z tego co wiem to już zostałem okradziony z płatnych nadgodzin.Na jakiej podstawie nie mogę się dowiedzieć.
Tak właśnie funkcjonuje sprawiedliwy podział pieniędzy w SW.
Odpowiedz
(22-12-2019, 16:53 )Administrator napisał(a):
(22-12-2019, 11:09 )HugoBoss napisał(a): Pytanie do admina albo do kogoś kto się zna.
Pani odpowiedzialna za składnia oświadczeń majątkowych była zdziwiona tak wysokimi moimi odłożonymi oszczędnościami (dodam że kwota 5 cyfrowa). Zażądała wyjaśnień skąd taka kwota u mnie na koncie. Wyjaśnienia złożyłem w formie notatki. Kurcze tylko teraz przychodzi mi do głowy na jakiej podstawie prawnej ona mogła żądać takich wyjaśnień. Może ktoś zna podstawę prawną takich działań jak wyżej przetoczone?

Wydaje mi się, że art. Art. 161 ust. 3 ustawy o SW "... Właściwy przełożony dokonuje analizy informacji zawartych w oświadczeniu w terminie do dnia 30 czerwca każdego roku. Osoba dokonująca analizy jest uprawniona do porównania treści analizowanego oświadczenia z treścią uprzednio złożonego oświadczenia"
Do 30 czerwca. A mi kazali to napisać w listopadzie. Czyli nadużycie.
Odpowiedz
(21-12-2019, 21:34 )bolo napisał(a):
(20-12-2019, 9:42 )prawie napisał(a):
(19-12-2019, 19:48 )bolo napisał(a): PEWNIE W WIGILIĘ 24 BO TO OSTATNI TERMIN .JAK ZWYKLE ZAWSZE NA SZARYM KOŃCU.
Co to ma być że ostatni? Kolega to ile ma służby? Kolega nie wie że w normalnej pracy nagrody są wypłacane na święta w cywilizowany sposób a u nas? Przełom listopada i grudnia do 23 to nasilenie kontroli i różnego rodzaju inspekcji mających na celu okrojenie nas z karpiowego by przełożonym więcej dosypano. Przecież dyrektorzy mają dowolny sposób przyznawania takich nagród no to zawsze mogą powiedzieć że taki Kowalski czy Nowak zrobili źle to czy to! Kasa już dawno jest w resorcie. Ludzie otwórzcie oczy!
Drogi Kolego mam wystarczająco dużo służby I to są już kolejne święta gdy trzeba cierpliwie poczekać na wyplate nagród. A kontrole itp. Były , są I będą .Trzeba to brać na miękko .
Jednak chyba mało bo jak brać na miękko kiedy za taką miękkość masz na starcie pomniejszone za takie inspekcje. Jakieś jeszcze ale?
Odpowiedz
Podpinam się pod pytanie kolegi "rybak" czy są jakieś podstawy prawne do zbijania nam akurat godz płatnych czyli tych od 1.07 a nie godz wcześniejszych -bezpłatnych?
Czy są jakieś wytyczne do tego tematu.wygląda na to ,że SW robi co im się podoba .
Odpowiedz
(22-12-2019, 11:09 )HugoBoss napisał(a): Pytanie do admina albo do kogoś kto się zna.
Pani odpowiedzialna za składnia oświadczeń majątkowych była zdziwiona tak wysokimi moimi odłożonymi oszczędnościami (dodam że kwota 5 cyfrowa). Zażądała wyjaśnień skąd taka kwota u mnie na koncie. Wyjaśnienia złożyłem w formie notatki. Kurcze tylko teraz przychodzi mi do głowy na jakiej podstawie prawnej ona mogła żądać takich wyjaśnień. Może ktoś zna podstawę prawną takich działań jak wyżej przetoczone?

Wydaje mi się, że art. Art. 161 ust. 3 ustawy o SW "... Właściwy przełożony dokonuje analizy informacji zawartych w oświadczeniu w terminie do dnia 30 czerwca każdego roku. Osoba dokonująca analizy jest uprawniona do porównania treści analizowanego oświadczenia z treścią uprzednio złożonego oświadczenia"
Odpowiedz
Pytanie do admina albo do kogoś kto się zna.
Pani odpowiedzialna za składnia oświadczeń majątkowych była zdziwiona tak wysokimi moimi odłożonymi oszczędnościami (dodam że kwota 5 cyfrowa). Zażądała wyjaśnień skąd taka kwota u mnie na koncie. Wyjaśnienia złożyłem w formie notatki. Kurcze tylko teraz przychodzi mi do głowy na jakiej podstawie prawnej ona mogła żądać takich wyjaśnień. Może ktoś zna podstawę prawną takich działań jak wyżej przetoczone?
Odpowiedz
(20-12-2019, 9:42 )prawie napisał(a):
(19-12-2019, 19:48 )bolo napisał(a): PEWNIE W WIGILIĘ 24 BO TO OSTATNI TERMIN .JAK ZWYKLE ZAWSZE NA SZARYM KOŃCU.
Co to ma być że ostatni? Kolega to ile ma służby? Kolega nie wie że w normalnej pracy nagrody są wypłacane na święta w cywilizowany sposób a u nas? Przełom listopada i grudnia do 23 to nasilenie kontroli i różnego rodzaju inspekcji mających na celu okrojenie nas z karpiowego by przełożonym więcej dosypano. Przecież dyrektorzy mają dowolny sposób przyznawania takich nagród no to zawsze mogą powiedzieć że taki Kowalski czy Nowak zrobili źle to czy to! Kasa już dawno jest w resorcie. Ludzie otwórzcie oczy!
Drogi Kolego mam wystarczająco dużo służby I to są już kolejne święta gdy trzeba cierpliwie poczekać na wyplate nagród. A kontrole itp. Były , są I będą .Trzeba to brać na miękko .
Odpowiedz
(21-12-2019, 15:36 )inkoguto napisał(a): Miało być minimum 300zł karpiowego.A ja nie dostałem nic.Czyli zero zł.Czy u was w jednostkach też zabierali karpiowe za zwolnienie z związkiem ze służbą?

Wielu nie dostalo z powodu zwolnien, jesli masz prawa emerytalne to siedz jak najdluzej na zwolnieniu i blokuj im etat daj odczuc skoro szkoduja minimum.
Odpowiedz
(21-12-2019, 15:36 )inkoguto napisał(a): Miało być minimum 300zł karpiowego.A ja nie dostałem nic.Czyli zero zł.Czy u was w jednostkach też zabierali karpiowe za zwolnienie z związkiem ze służbą?

Miałeś wypadek w służbie i odebrano Ci nagrodę? U na coś takiego na dzień dobry było skreślone jako przesłanka negatywna do otrzymania nagrody.
Odpowiedz
Miało być minimum 300zł karpiowego.A ja nie dostałem nic.Czyli zero zł.Czy u was w jednostkach też zabierali karpiowe za zwolnienie z związkiem ze służbą?
Odpowiedz
Ponawiam pytanie z dnia :

rybak Offline Podoficer
#257218-12-2019, 10:50
Do Zarządu Głównego
Jaka podstawa prawna,Uregulowania prawne upoważniają CZSW w osobie Pana Dyrektora Generalnego SW, Dyrektorów OISW oraz Dyrektorów ZK/AŚ do tzw. zbijania wypracowanych płatnych nadgodzin zgromadzonych od dnia 01.07 br przez funkcjonariuszy SW.Proszę o pilną odpowiedź.To się już dzieje.
Odpowiedz
nszzsw dziękuję, jesteście niesamowici.
Ile dostajecie miesięcznie za robienie w konia zwykłych f...y?
Odpowiedz
(20-12-2019, 21:34 )mały napisał(a): Brawo Związki, u mnie właściwy podział nagród.
Hasz racje g...o robicie i tyle samo My dostajemy
Odpowiedz
Brawo Związki, u mnie właściwy podział nagród.
Odpowiedz
(19-12-2019, 20:40 )robs napisał(a): Na stronie związku ukazał się komunikat z posiedzenia Zarządu Głównego NSZZFiPW, oto fragmenty:
"Przewodniczący Zarządu Głównego Kol. Czesław Tuła omówił realizację porozumienia, które zostało podpisane w dniu 19 listopada 2018 r. pomiędzy Ministrem Sprawiedliwości, a NSZZ Funkcjonariuszy i Pracowników Więziennictwa..." - omówienie tych realizacji nie zajęło pewnie zbyt wiele czasu kol. Czesławowi, bo z tego porozumienia za wiele nie zrobiono. 
"Przewodniczący poinformował, że z informacji jakie posiada projekt nowelizacji ustawy o Służbie Więziennej realizujący większość postulatów porozumienia przechodzi proces legislacji w Ministerstwie Sprawiedliwości..." - dzisiaj już nikt w to nie wierzy. Nic się nie robi z tym porozumieniem, minister jest zajęty reformą sądownictwa, a strona służbowa udaje, że coś robi. Spotkania zespołu kadrowo - płacowego niczego nowego nie wniosło.
"Należy przypomnieć, że w dniu 11 grudnia 2018 r. zostało podpisane porozumienie pomiędzy Centralnym Zarządem Służby Więziennej, a Zarządem Głównym NSZZ Funkcjonariuszy i Pracowników Więziennictwa, w sprawie realizacji wzrostu uposażeń funkcjonariuszy SW od 1 stycznia 2020 r." - ile jeszcze podpiszecie porozumień?
Koleżanki i koledzy prawda niestety jest brutalna, zostaliśmy sami. Ani minister, ani pan generał nie wywiązali się z porozumienia, a związki zawodowe (Zarząd Główny, Okręgowe i Terenowe) ... no cóż, mają się dobrze. Liczne spotkania, wyjazdy, wręczanie odznaczeń - tym żyją związki, ale gdzie w tym wszystkim MY - FUNKCJONARIUSZE ???
I na koniec słowo o spotkaniu wigilijnym w CZSW w dniu 18 grudnia. To, że w takim spotkaniu wszyscy piją sobie z dzióbków, to normalne, ale słowa kol. Czesława na długo pozostaną w naszej pamięci.
"...Czesław Tuła podziękował Ministerstwu oraz Służbie Więziennej za współpracę oraz konstruktywny dialog, podkreślił jak ważna jest dobra atmosfera w pracy, życzliwe wzajemne kontakty, współpraca i pomaganie i tego przede wszystkim życzył wszystkim z okazji świąt.
Aurum argentum orationem silentium - czasami jest lepiej nic nie powiedzieć.
W jedności siła ...
Wesołych Świąt dla wszystkich funkcjonariuszy i pracowników cywilnych.
Odpowiedz
Dlaczego dyrektorzy zk i aś, kierownicy jadą do CZ i się boją powiedzieć prawdy jak jest w jednostkach, że mało ludzi, atmosfera do d...y, nie ma nowych osób do pracy. Nie mają odwagi, boją się, podwijają ogon i tylko przytakują SER JEST SER. Godziny mają być zbijane za wszelką cenę, kasa do wora i tyle. Wszyscy mocni w gębie ale do szeregowych fuszy ale żeby odezwać się w stolicy to już pana nie ma tylko łby pospuszczają. Nawet nie stali na oddziałach a mądrzą się jakby z frontu wrócili. W styczniu proponuje zadbać o swoje zdrowie.

Związki weźcie się do roboty. Nie podpisywać nowe porozumienia tylko dać ultimatum. Ponad rok nie można wypracować uzgodnień co do podwyżek. Z niedorozwiniętymi mamy do czynienia czy jak?
Odpowiedz
(20-12-2019, 14:37 )andzejsw napisał(a): dlaczego są zawieszane etaty??? dlaczego nie można przenieść się z ochrony do administracji jak jest etat i miejsce ...??????
Odpowiedz
dlaczego są zawieszane etaty??? dlaczego nie można przenieść się z ochrony do administracji jak jest etat i miejsce ...??????
Odpowiedz
(19-12-2019, 19:48 )bolo napisał(a): PEWNIE W WIGILIĘ 24 BO TO OSTATNI TERMIN .JAK ZWYKLE ZAWSZE NA SZARYM KOŃCU.
Co to ma być że ostatni? Kolega to ile ma służby? Kolega nie wie że w normalnej pracy nagrody są wypłacane na święta w cywilizowany sposób a u nas? Przełom listopada i grudnia do 23 to nasilenie kontroli i różnego rodzaju inspekcji mających na celu okrojenie nas z karpiowego by przełożonym więcej dosypano. Przecież dyrektorzy mają dowolny sposób przyznawania takich nagród no to zawsze mogą powiedzieć że taki Kowalski czy Nowak zrobili źle to czy to! Kasa już dawno jest w resorcie. Ludzie otwórzcie oczy!
Odpowiedz
(19-12-2019, 15:57 )nietakamllodafszka napisał(a): a ja mam takie pytanie: czy zarzad glowny ma wszystkich swoich czlonkow za osoby niegodne uchylenia rabka wielkiej tajemnicy jaka sa ustalenia z rzadem albo ustalenia na zebraniach zarzadu?

- spotkanie ze strona rzadowa, na ktorej ustalano w jakiej formie podwyzka - ZERO informacji jak obie opcje mialyby wygladac. zarzad glowny sam wybierze bramke nr 1 czy bramke nr 2? a moze przecietny zjadacz chleba jakim jest szary f-sz pierwszej linii rowniez chcialby sie dowiedziec jak te propozycje wygladaja.
- zebranie zwiazkowe - ZG wstrzymuje sie od decyzji w jakiej formie podwyzka - no swietnie, a moze informacja dlaczego sie wstrzymal, i znowu moze cos wiecej jak w/w jak te podwyzki maja wygladac?

czy ZG wogole czyta co sie dzieje na FB na dwoch popularnych stronach zwiazanych z SW? czyta komentarze? fale niezadowolenia? czyta tutejsza ksiege gosci?

ja mam wrazenie, ze my na dole swoje, a ZG i tak po swojemu.

przypominacie "GÓRZE" porozumienie w sprawie min. podwyzki. porozumienie z listopada 2018. to ja pytam - co WYSCIE ustalali przez te 13 miesiecy skoro nawet nie wiecie w jakiej formie ma byc ta podwyzka. 13 miesiecy i nic nie ruszone. gratuluje, wspaniale. ja sie pytam - po co te kombinacje?
Masz 100% rację kolego niestety należymy pod ministerstwo dla którego jesteśmy niechcianym dzieckiem, a nasze związki są zwyczajnie słabe, na przykładzie Elbląga nawet jeśli w strukturach lokalnych są ludzie gotowi do walki o wspólne dobro to niestety szybko i łatwo potrafią przejść na ciemną stronę mocy gdy tylko pojawi się szansa na awans  w tym cały problem związków mundurowych...
Odpowiedz
Na stronie związku ukazał się komunikat z posiedzenia Zarządu Głównego NSZZFiPW, oto fragmenty:
"Przewodniczący Zarządu Głównego Kol. Czesław Tuła omówił realizację porozumienia, które zostało podpisane w dniu 19 listopada 2018 r. pomiędzy Ministrem Sprawiedliwości, a NSZZ Funkcjonariuszy i Pracowników Więziennictwa..." - omówienie tych realizacji nie zajęło pewnie zbyt wiele czasu kol. Czesławowi, bo z tego porozumienia za wiele nie zrobiono.
"Przewodniczący poinformował, że z informacji jakie posiada projekt nowelizacji ustawy o Służbie Więziennej realizujący większość postulatów porozumienia przechodzi proces legislacji w Ministerstwie Sprawiedliwości..." - dzisiaj już nikt w to nie wierzy. Nic się nie robi z tym porozumieniem, minister jest zajęty reformą sądownictwa, a strona służbowa udaje, że coś robi. Spotkania zespołu kadrowo - płacowego niczego nowego nie wniosło.
"Należy przypomnieć, że w dniu 11 grudnia 2018 r. zostało podpisane porozumienie pomiędzy Centralnym Zarządem Służby Więziennej, a Zarządem Głównym NSZZ Funkcjonariuszy i Pracowników Więziennictwa, w sprawie realizacji wzrostu uposażeń funkcjonariuszy SW od 1 stycznia 2020 r." - ile jeszcze podpiszecie porozumień?
Koleżanki i koledzy prawda niestety jest brutalna, zostaliśmy sami. Ani minister, ani pan generał nie wywiązali się z porozumienia, a związki zawodowe (Zarząd Główny, Okręgowe i Terenowe) ... no cóż, mają się dobrze. Liczne spotkania, wyjazdy, wręczanie odznaczeń - tym żyją związki, ale gdzie w tym wszystkim MY - FUNKCJONARIUSZE ???
I na koniec słowo o spotkaniu wigilijnym w CZSW w dniu 18 grudnia. To, że w takim spotkaniu wszyscy piją sobie z dzióbków, to normalne, ale słowa kol. Czesława na długo pozostaną w naszej pamięci.
"...Czesław Tuła podziękował Ministerstwu oraz Służbie Więziennej za współpracę oraz konstruktywny dialog, podkreślił jak ważna jest dobra atmosfera w pracy, życzliwe wzajemne kontakty, współpraca i pomaganie i tego przede wszystkim życzył wszystkim z okazji świąt.
Aurum argentum orationem silentium - czasami jest lepiej nic nie powiedzieć.
W jedności siła ...
Wesołych Świąt dla wszystkich funkcjonariuszy i pracowników cywilnych.
Odpowiedz